こんにちは！東京OLのミキです。
仕事を辞めたい、転職活動をしようかな？といざ思っても、初めての転職でなにからはじめていいのかわからない…と悩んでいませんか？
転職して失敗したら嫌ですし、動き出すまでいろいろと悩んでしまいますよね…。
この記事では、転職経験がなく初めてこれから転職活動をはじめるあなたへ、転職活動の基礎となる3ステップをお伝えします。
目次
まずは転職活動について知ろう
転職活動にはどんな方法があるのか知っていますか？
転職活動の方法は、大きく分けると５つ。
ハローワーク、求人誌（タウンワークなど）、転職エージェント、転職サイト、企業HPから直接応募する（募集が出ていた時のみ）の５つの方法があります。
順に、簡単に説明しますね。
ハローワークとは
ハローワークとは、国が運営する公共職業安定所のことです。
どこの市区町村にも基本的に設置されており、地元密着型です。
地元の求人情報を中心に仕事をさがすことができます。
求人誌
求人誌はとは、コンビニやファミリーレストランに置かれている無料の求人冊子です。
主に、お住まいのエリアに限定された求人情報、特に、契約社員やアルバイト・パートの仕事さがしがメインとなっています。
転職サイト
転職サイトは、インターネット上にある求人情報サイトです。
求人は、エリアに限定されず全国規模のサイトが多いです。
代表的なものに、マイナビ転職・リクナビNEXTがあります。
スマホやPCを使って、全国どこからでも気軽に仕事をさがすことができます。
転職エージェントとは
転職エージェントとは、あなたの転職活動を一緒に二人三脚となって支援してくれるサービスのことです。
代表的なものに、マイナビエージェント・リクナビエージェント・DODAがあります。
いずれも誰でも無料で登録することができ、転職のプロであるアドバイザーがあなたの担当として一人ついてくれます。
はじめての転職で一人では悩むことが多く不安ですが、担当アドバイザーになんでも相談でき、アドバイザーが強い味方となってくれるのとてもオススメです。
企業HPから直接応募する
企業のホームページには、採用情報が載っているページがあるケースがあります。
採用情報には、キャリア採用として中途社員を募集しているケースがあるため、募集要項にしたがって企業に直接、ダイレクトに応募することができます。
はじめて転職活動をはじめる人へ、転職活動の５つの方法についてまとめてみました。
５つの方法のなかでも、転職エージェントや転職サイトで転職活動をするのが最近は主流です。
転職サイトと転職エージェントの詳細、２つの違いについても詳しくご説明しますね。
転職エージェントと転職サイトの違いを知ろう
次に、転職エージェントと転職サイトの詳細や違い、メリット・デメリットについてお伝えします。
転職サイト
転職サイトは、インターネット上にある求人情報サイトです。
代表的なものにマイナビ転職・リクナビNEXTがありますが、いずれも仕事さがし〜職務履歴書作成〜面接〜内定後の給料・入社日交渉など一連のながれを自分一人で行う必要があります。
転職サイトのメリット
スマホやPCを使って、全国どこからでも気軽に仕事をさがしや転職活動をはじめることができるのがメリットです。
転職サイトのデメリット
仕事さがし・職務履歴書作成・面接対策〜内定後の給料交渉・入社日交渉など、手間がかかること、苦戦すること、めんどうなこともすべて自分一人で直接企業とやりとりしなければなりません。
転職エージェントとは？
転職エージェントとは、あなたの転職活動を一緒に二人三脚となって支援してくれるサービスのことです。
代表的なものに、マイナビエージェント・リクナビエージェント・DODAがあります。
いずれも誰でも無料で登録することができ、転職のプロであるアドバイザーがあなたの担当として一人ついてくれます。
はじめての転職で一人では悩むことが多く不安ですが、担当アドバイザーになんでも相談でき、アドバイザーが強い味方となってくれるのとてもオススメです。
転職エージェントのメリット
転職エージェントの一番のメリットは、転職のプロである担当アドバイザーがつくことです。
企業とのやりとりは全て転職エージェントの担当アドバイザーが仲介に入ります。
そのため、仕事さがし・職務履歴書作成・面接対策〜内定後の給料交渉・入社日交渉など、手間がかかること、一人では苦戦することも、頼れるアドバイザーがいるので安心です。
転職エージェントのデメリット
転職エージェントのデメリットは、よくもわるくも転職活動を転職エージェントと二人三脚で行うことです。
転職活動の成功へと導くまで、アドバイザーが真摯に寄り添います。
転職経験があり一連のながれがわかっていて、自分のペースで自由にマイペース転職活動したい人には不向きかもしれません。
転職活動をはじめるタイミングはいつがいいの？
１ 仕事が嫌、仕事辞めたいとモンモンとしたとき
仕事が嫌、仕事辞めたい…とモンモンと悩むことってありませんか？
仕事が辛い、嫌だと強く感じるようになったのなら、転職活動をはじめるサインです。
特に、仕事内容や人間関係が原因で精神的に辛い、仕事を休みたい、うつかも？などと感じてしまっているのなら、サインを見逃さないでください。
まずは、転職エージェントに登録することから、転職活動をスタートしましょう。
1つの職場に固執する必要なにもありません。
仕事が嫌になって、ますます職場から遠ざかりがちになるよりも、早めに手を打っておきましょう。
若いうちの転職は良い経験になります。
失敗を恐れずに知らない業界に飛び込む勇気をもちましょう。
２ 年度が変わる前がチャンス！
年度が変わる前は、転職活動をするのに絶好のタイミングです。
なぜなら、人事異動で多くの社員が動くので、退職しやすい雰囲気があるからです。
また、年度が変わる頃は部署異動が多いので、社内に残る人たちも少なからず異動があります。
他の人の異動に紛れて、退職できるので自分一人が目立つということもありません。
また、年度末は人事異動で会社に動きもあるため、求人募集も多くなるケースが多いです。
年度末に向けて、早めに求人をチェックし転職へと動き出しましょう！
転職活動で失敗しないためには、結局どうしたらいいの？
転職活動で失敗したらどうしよう…？誰にでもある不安ですよね…。
転職で失敗しないためには、転職のプロである転職エージェントを活用することを強くおすすします！
自分一人で仕事をさがすことはできますが、職務履歴書や面談対策、内定されたときの給与交渉や入社日調節など、一人では対策できず失敗するリスクが高いです。
転職のプロはたくさんの失敗談・成功談を知っています。
担当アドバイザーにあなたの不安や疑問を相談しながら解消していき、転職成功への道をすすみましょう。
転職をすると、職場環境がガラリと変わります。
嫌だった仕事内容・人間関係の悩みがなくなり、自分らしく輝いて働けますよ。
良い職場に恵まれて、仕事が楽しくなったり、給料が上がるケースもあります。
転職で失敗したくない、成功したい！そんな気持ちがあるのなら、ぜひ転職エージェントを活用し転職活動を始めましょう。
